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首頁丨成功領袖 Korbut Wong丨成功領袖分享丨如何成為會員丨快速起步獎金獎勵計劃丨RISE TO EXEC丨銀級晉階獎金計劃丨何謂基本獎勵計畫(ER)?丨專屬培訓獎賞之旅丨專項教室丨閃亮點
【 把握機會令您嘅 Young Living 事業更上一層樓 – Rise to Exec 推廣活動】
9 週年年會上 Young Living 銷售總監 Tommy Wong 公佈今年將投放更多資在 “Executive 總監級別“，特別為全新新晉升總監級別的會員推出“Rise to Exec” 嘉 許獎勵計劃 。
活動時間:2022 年 10 月 1 日至 2024 年 9 月 30 日
視頻介紹:
目標:
獎勵和推動品牌夥伴達至並維持總監級別，奠定穩固事業基礎。
參加資格:所有 Young Living 香港及澳門的品牌夥伴。首次佣金支付級別達至品牌 夥伴至高層星級，或於 2024 年 9 月 30 日或之前最高級別為品牌夥伴至高層星 級 (必須於 2024 年 9 月 30 日或之前未曾達至總監級)。
報名辦法:無需預先報名\登記
獎賞:達成所有 Rise to Exec 活動要求的品牌夥伴，除了可以獲邀參加嘉許派對， 更有機會得到 Young Living 特別版多用途精油手提箱 1 個。
活動條款及細則請參閱 YL 官方網頁: https://www.youngliving.com/zh_hk/opportunity/rise-to-exec
大家有計劃晉升新成為總監嗎？ Young Living 新晉升總監，除了賺取佣金外，更加有嘉許禮及禮物
九月份是最後機會，快快行動
RISE To EXEC AromaJoy 得獎名單
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